職場で贈る出産祝い 先輩・後輩・同僚に喜ばれるためのマナーガイド

出産は、職場でもみんなでお祝いしたい大切なライフイベント。

とはいえ、会社の先輩や後輩、同僚への出産祝いは、「何をどう贈れば失礼にならないか」「金額の相場はどのくらいか」など、悩むポイントも多いものです。

本記事では、職場で出産祝いを贈る際のマナーを基礎からわかりやすく解説。個人で贈るか連名にするかの判断基準、関係性別の予算相場、喜ばれるギフトの選び方、贈るタイミングやのしのマナーまで、すべて網羅しました。

さらに、先輩・同僚・後輩それぞれにおすすめのオシャレな出産祝いギフトもご紹介。

この記事を読めば、職場で喜ばれる出産祝いのマナーとギフト選びのコツがしっかりわかります。

それでは、さっそく見ていきましょう。

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記事監修

ブランドディレクター / バイヤー　松橋友里

大手企業で秘書としてキャリアを積んだのち、2013年にギフトショップ HYACCA を立ち上げる。
自身の結婚式で「引き出物の選択肢があまりに限られている」と感じた経験から、“もっと自由に、もっとおしゃれにギフトを選べる世界をつくりたい”という想いを原動力にスタート。以来13年間、国内外のトレンドや文化を読み解きながら、HYACCAらしいスタイルを築いている。
贈り物を通して、日常に小さなときめきと豊かさを感じられるような提案を続けている。

目次

職場で出産祝いを贈るときの3STEP

まずは、職場で出産祝いを準備するときに押さえておきたい基本ステップを確認しましょう。以下の3つのステップで進めれば、贈る側も受け取る側も安心できる出産祝いが実現します。

STEP1：個人で贈るのか連名で贈るのかを決める

最初のステップは「贈り方」を決めることです。
職場の方への出産祝いは、個人で贈る場合と同僚数名で連名（グループ）で贈る場合があります。

それぞれメリット・デメリットがありますので、状況に応じて最適な方法を選びましょう。

• ・個人で贈る場合

贈る相手と特に親しい間柄であれば、個人で気持ちのこもったプレゼントを贈るのも良いでしょう。
自分の名前で贈ることで、より直接的なお祝いの気持ちが伝わります。

ただし、目上の方（上司や先輩）に対しては個人で高額な品物を贈ると相手に気を遣わせてしまう場合もあります。
職場の慣例にもよりますが、上司への出産祝いはできれば同僚と相談して連名で贈る方が無難なことが多いです。

• ・連名で贈る場合

同じ部署のメンバーや有志でお金を出し合い、まとまったギフトを贈る方法です。
一人あたりの負担が軽くなる上に、豪華なプレゼントを用意できるので喜ばれやすいでしょう。
たとえば同僚5～6人でまとまって予算を出し合えば、一人あたり2,000円～3,000円でも合計1万円程度のギフトを用意できます。
また部署全体など大人数で贈る場合、一人あたり2,000円～3,000円程度を目安に出資し、相場範囲内のプレゼントを共同で贈るケースもあります。
連名の場合、「〇〇部一同」のように部署名で贈ることになるため、職場全体からのお祝いというニュアンスも伝わり、受け取る側も気持ちをありがたく受け取りやすいでしょう。

ただし部署全員や有志で贈る場合は、誰が参加するか事前に確認し、お金の取りまとめやプレゼント選びを円滑に進めることが大切です。
その際は、お金の取りまとめや品物の候補のとりまとめをしやすいよう、幹事（まとめ役）を一人決めておくと安心です。有志で集まる場合も、窓口がはっきりしていればやりとりがスムーズになります。

✅ 迷ったときは…

社内にお祝いごとの取り決めがあるか確認してみましょう。
会社によっては出産祝い金制度があったり、部署ごとに「有志で○○円ずつ集めてお祝いを贈る」という慣習があったりします。
周囲の同僚とも相談し、職場の雰囲気に合った贈り方を選んでください。

STEP2：相場の金額をチェックし、予算を決める

贈り方を決めたら、予算（金額）を検討しましょう。出産祝いの相場は贈る相手との関係性や贈り方によって変わります。以下に職場関係別の一般的な相場をまとめました。

上記はあくまで目安の金額です。

ポイントは「相手との関係性に見合った適切な金額に抑える」こと。
高すぎる金額は相手にお返しの負担をかけてしまい失礼ですし、かといって極端に低すぎると「気持ちがこもっていない」と受け取られかねません。

▶︎相場の範囲内で、あなたと相手との距離感に合った金額設定にしましょう。
たとえば同僚でも特に仲の良い相手なら上限寄りの金額に、普段業務上の関わり程度であれば下限に近い金額にするなど調整してください。

▶︎複数人の連名で出産祝いを贈る場合は、人数に応じて一人あたりの負担額が変わります。参加人数が多いほど個々の出費は少なくなりますが、全体の金額は大きくなりやすいもの。相場から外れすぎないよう、あらかじめ合計金額を計算し、全員が納得できる予算を決めておくことが大切です。

▶︎また、相手が職場の先輩や上司の場合は目上の方への配慮も必要です。
個人で高価すぎる品を贈ると先方に気を遣わせてしまうので、上司への出産祝いはみんなでお金を出し合って贈る方法が無難です。
同僚数人で連名にして一人あたりの負担を減らせば、上司も「皆からのお祝い」として受け取りやすくなるでしょう。

STEP3：贈る商品を選定する（現金はアリ？）

予算が決まったら、いよいよプレゼント選び。出産祝いの定番ギフトには、ベビー服やおもちゃ、実用的なベビーグッズなどさまざまな選択肢があります。

職場向けの場合はいくつか押さえておきたいポイントがあります（詳細は後述の「商品の選び方」でご紹介）。
ここではまず、「何を贈るか」を決める前に知っておきたい、現金を贈る場合の考え方について触れておきましょう。

◼︎現金や商品券を出産祝いに贈るのはアリ？

結論から言えば、職場での出産祝いに現金を直接贈るのはあまり一般的ではありません。
個人間では、品物のほうが気持ちが伝わりやすく、受け取る側も気兼ねなく受け取れる傾向があります。
仕事関係では「現金＝ビジネスライクすぎる」と感じる方もいるため、迷ったときは品物で贈るのが無難です。

▶︎ただし、会社の制度や慣習として「出産祝い金」を渡す場合や、上司が部下へお祝い金を包むケースもあります。その際は新札を用意し、紅白の蝶結びのご祝儀袋に「御出産御祝」と書いて包みましょう。金額は上記の相場に沿って設定を。

▶︎現金で迷う場合は、商品券やカタログギフトを選ぶのもおすすめです。
相手が好きなものを自由に選べるうえ、現金よりもやわらかく、気持ちのこもった印象になります。

▶︎出産祝いのカタログギフトは失礼じゃない？選び方の正解とおすすめ5選

注意点：現金を贈る際のマナー

現金を贈る場合は、「4」や「9」のつく金額を避けましょう。
「4＝死」「9＝苦」を連想させるため、縁起が悪いとされています。
たとえば5,000円や1万円は問題ありませんが、4,000円や9,000円などの金額は避けるのがマナーです。
また、ご祝儀袋には必ず新札を用意し、清潔感を大切にしましょう。

▶︎出産祝いの書き方は？ご祝儀袋のマナーと金額相場まとめ

これらの点を踏まえたうえで、職場での出産祝いは基本的に品物で贈るのがおすすめです。
次に、「どんなアイテムを選べば本当に喜ばれるのか？」そのポイントを具体的に解説していきます。

本当に喜ばれる職場向けの出産祝い商品の選び方

出産祝いのギフトは世の中にたくさんありますが、職場で贈る場合は「もらって本当に嬉しいものか？」を意識したいところ。ここでは、職場向けの出産祝いにふさわしい商品の選び方を3つの観点からまとめます。

① 実用的で上質なものを選ぶ

育児に役立つ実用的なアイテムは喜ばれますが、職場の関係者から贈るなら品質やデザインにもこだわった上質なものを選びましょう。
例えばオーガニック素材のタオルやベビー服、安心・安全なメーカーのおもちゃなど、「自分では少し高くて買わないけれど、もらったら嬉しい」クオリティのものが理想です。
職場関係のお祝いだからこそ、安価すぎるものやチープに見えるものは避けたいところ。専門店のギフトセットなど、上品さを感じる品を選ぶと好印象です。

▶ ベビー服・スタイのギフトをさがす

▶ おもちゃ・積み木のギフトをさがす

▶ 離乳食・お食事セットのギフトをさがす

② 相手が困らないギフトを

趣味が分かれるものや好みが強く出るアイテムは避けた方が安心です。職場でのお付き合いでは、相手の好みを詳しく知らないことも多いもの。
誰にでも使いやすい定番アイテム（スタイ、ブランケット、タオル、おもちゃなど）が無難です。
また、サイズのあるベビー服を贈る場合は、新生児サイズばかりにならないよう配慮を。すでに他の方からたくさんもらっていることもあるため、少し成長してから使えるサイズや消耗品系（おむつケーキ・ベビーソープセットなど）を選ぶのもおすすめです。

▶ おくるみのギフトをさがす

▶ おむつ・おむつケーキのギフトをさがす

③ 職場で渡しやすいものを

職場で手渡しする場合は、持ち帰りやすい大きさ・重さもポイントです。
あまりに大きなぬいぐるみやかさばる品物は、持ち帰りに苦労してしまうことも。コンパクトに箱詰めされたギフトセットや、軽くて扱いやすいものを選ぶ心遣いがあると素敵です。
また、職場で開封しやすい包装になっているか（あまりに厳重すぎないか）にも気を配りましょう。最初からギフトボックス入りのセット商品は、見た目にも華やかでおすすめです。

▶ ギフトボックスについて

こうした視点で選べば、「良いものを選んでくれたね」と喜ばれる確率がぐっと高まります。

次の章では、贈るタイミングやのしなど、贈る直前に気をつけたいマナーを確認していきましょう。

出産祝いを贈るタイミングを押さえておこう

出産祝いは、贈る”時期”にも大切なマナーがあります。
職場で贈る場合も例外ではありません。まずは、適切なタイミングをしっかり押さえておきましょう。

① 基本的な目安

出産祝いを贈る時期は、産後7日目（お七夜）から生後1ヶ月頃（お宮参りの時期）までが一般的です。
なかでも出産から2〜3週間後がベストタイミング。産後すぐはママの体調も安定しておらず、慌ただしい時期です。退院して少し落ち着いた頃合いを見計らって贈ると、より心遣いが伝わります。

職場の同僚へのお祝いでは、相手が産休・育休中というケースも多いでしょう。その場合は、産後2週間〜1ヶ月以内にご自宅宛てで配送するのがスマートです。
もし、後日赤ちゃんを連れて職場に来てくれる予定があるなら、そのタイミングで手渡してもOK。ただし、来社の時期が分からない場合は、先に配送しておく方が親切です。

② 贈るのが遅れてしまったら…

事情があって出産から数ヶ月経ってしまった場合でも、贈ること自体に問題はありません。
その際は、「お祝いが遅くなってごめんなさい」とひとこと添えると、丁寧な印象に。

また、生後100日（お食い初め）やハーフバースデー（生後6ヶ月）といった節目に合わせて、「遅れてしまったけれど◯◯祝いも兼ねて」と贈るのもおすすめです。
例えば、半年間の育児をねぎらう気持ちを込めてママ向けのケアギフトをプラスするなど、温かみのある工夫を添えると喜ばれます。

▶ ママ向けのギフトをさがす

③ 職場で直接渡す場合

同僚が産休前に出社しているうちに渡したくなるかもしれませんが、妊娠中〜出産前のお祝いは避けましょう。
無事の出産を確認してから改めて贈るのがマナーです。
直接手渡す場合は、相手の職場復帰後や、赤ちゃんを連れて職場に来てくれたタイミングでも問題ありません。
その際は、大げさなセレモニーにせず、さりげなく渡すのがスマートです。

のしの選び方と書き方

職場で贈る正式なお祝いですから、のしのマナーも確認しておきましょう。
出産祝いには、紅白の蝶結びの水引がついたのしを用います。蝶結びは「何度繰り返しても嬉しいお祝いごと」に使われる水引で、出産祝いにぴったりです。

表書き（上段）

のしの上段中央には「御出産御祝」またはシンプルに「御祝」と書きます。
毛筆または筆ペンで、濃くはっきりとした文字で書くのが基本です。

名前書き（下段）

のしの下段には贈り主の名前を書きます。職場で贈る場合は、次のように書き分けましょう。

• ・個人で贈る場合：

自分の姓（苗字）のみを書くのが一般的です。同じ苗字の方が多い職場や、目上の方へのお祝いではフルネームでも構いません。

• ・連名で贈る場合：

贈り主が3名以内なら全員の名前を並べて記入します（左から地位や年齢が目下の人順に）。
4名以上の大人数の場合は、下段中央に「〇〇部一同」「有志一同」などとまとめ、全員の氏名を書いた別紙（連名リスト）を添えて渡すのがマナーです。会社名を入れる必要はなく、「〇〇部一同」で十分です。

のしの付け方

お祝い用のギフトを購入する際は、「出産祝い用ののしをお願いします」と伝えれば、適切なのしを付けてもらえます。
HYACCAのオンラインショップをはじめ、多くのギフトサービスでは注文時にのしの種類や名入れの指定ができるので、ぜひ活用しましょう。

HYACCAでは、出産祝いをはじめ さまざまなシーンに合ったのしに対応しており、ご注文時に簡単に選択が可能です。カート内にも、のしの種類や名入れについての説明があるので、安心してご注文いただけます。

▶︎出産祝いに「のし」は必要？正しい選び方と書き方の基本マナー

豆知識：現金や商品券を贈る場合

出産祝いで現金や商品券を贈る際は、のしではなくご祝儀袋を使います。
表書きは同じく「御出産御祝」とし、袋の下部に名前を記入。お札の向きにも注意が必要です。
人物の肖像が描かれている面を表にし、肖像が上になるように封入します。複数枚入れる場合も、すべての向きをそろえるのが基本です。

▶︎出産祝いの書き方は？ご祝儀袋のマナーと金額相場まとめ

▶︎のしや包装のマナーをきちんと押さえておくことで、上司や先輩にも安心して受け取ってもらえます。
「細かいところまで気配りのできる人だな」と感じてもらえれば、印象もぐっと良くなるでしょう。

職場で贈るおしゃれな出産祝いギフト【関係性別】

ここからは、職場で贈るのにふさわしいおしゃれな出産祝いギフトを、関係性別にご紹介します。
贈る相手が同僚なのか、先輩（上司）なのか、後輩（部下）なのかによって、選ぶギフトのテイストや予算感は少しずつ変わるもの。
以下では、それぞれの関係性に合わせたおすすめギフトセットを、相場金額の目安とともにまとめました。
迷いやすい職場ギフト選びの参考にしてみてください。

同僚に贈る出産祝いの相場とおすすめギフト

同僚（同期や同じ部署のメンバー）への出産祝いは、前述のとおり個人なら3,000円〜1万円前後、連名なら一人あたり2,000円〜3,000円程度が目安です。
フラットな関係性だからこそ、気軽に贈れるカジュアルさと実用性を兼ね備えたギフトが喜ばれます。

ここでは、HYACCAでも人気の同僚向けおすすめギフトセットを5つピックアップ。
日常で使いやすく、受け取った瞬間に笑顔になれるアイテムを中心にご紹介します。

TRICK HORIC BOX / TRUNK BAG + BEAR TAG / ヴィンテージフラワー［トリックホリック］

TRICK HORIC BOX / TRUNK BAG+BEAR TAG / ヴィンテージフラワー［トリックホリック］

￥6,490（税込）

おむつや着替えをすっきり収納できるマルチポーチと、くま型チャーム付きイニシャルタグのセット。
ヴィンテージフラワー柄のポーチは、一見すると育児グッズに見えない上品なデザインです。Sサイズのおむつが約8枚入る実用的なサイズ感で、取っ手部分もしっかり縫製されているため、毎日使ってもヘタりにくい丈夫さが魅力。
くまのイニシャルタグにはアルファベットの刺繍が施されており、ベビーカーやバッグの目印に付ければ、いっそう愛着がわくアイテムです。
赤ちゃんとのお出かけがもっと楽しくなる、おしゃれママにぴったりのギフトセット。

BIB＆TABLE WARE BOX / tak. / フラワー＆ピンク

BIB＆TABLE WARE BOX / tak. / フラワー&ピンク

￥9,240（税込）

女の子ベビーに贈りたい、お食事タイムセットです。
〈株式会社竹中〉のフードウェアブランド〈タック〉によるボウル・マグ・スプーンの3点と、スウェーデン発 Elodie〈エロディ〉のスタイ（よだれかけ）が入ったギフト。ベビーピンクで統一された食器類は、BPAフリーのバイオマスプラスチック製。軽くて割れにくく、初めての離乳食にぴったりです。くまさん型のボウルや両手マグなど、可愛らしさと機能性を兼ね備えたデザインが魅力。
フリル付きのスタイは撥水加工で食べこぼしも安心、さらに洗濯機OKの丈夫さでママに嬉しいポイントが満載です。
華やかな見た目ながら、毎日使いやすい実用的なセットになっています。

TRICK HORIC BOX / SWADDLE + BEAR TAG / チャコール［トリックホリック］

TRICK HORIC BOX / SWADDLE+BEAR TAG / チャコール［トリックホリック］

￥7,250（税込）

おしゃれママ御用達の TRICK HOLIC〈トリックホリック〉 から、ガーゼおくるみ（ブランケット） と くまのイニシャルタグ のセットです。
3重ガーゼ仕立てのブランケット は、空気を含んだふんわり軽やかな肌触りで、季節を問わず活躍します。大判サイズ なので、新生児期のおくるみから成長後のお昼寝ケットまで長く使えて◎。シックなチャコールカラー はインテリアにも馴染みやすく、パパママ問わず好まれる落ち着いた色合いです。
くまタグはイニシャル入り で、ベビーカーの目印に付けるのにもぴったり。実用性とセンスの良さを両立したギフト として、同僚への出産祝いにも喜ばれます。

BABY SLEEP BOX / SLEEPER + TOY / エクリュ

BABY SLEEP BOX / SLEEPER+TOY

￥9,350（税込）

人気ベビーブランド 10mois〈ディモワ〉 の スリーパー（着るお布団） と ファーストトイ のセットです。
エクリュカラーのスリーパー は、綿100％の 6重ガーゼ生地 で作られており、赤ちゃんを優しく包み込む安心設計。寝冷えや布団の蹴飛ばし防止にも役立ち、夜間の授乳やお風呂上がりにも重宝します。洗うほどにガーゼがふっくら柔らかく育ち、オールシーズン使える のも嬉しいポイント。
セットの うさぎさんのベビートイ は手のひらサイズで握りやすく、スナップ付きでベビーカーにも取り付けOK。眠たげな表情のうさぎ が赤ちゃんの安心感を誘い、寝かしつけのお供にもぴったりです。男女問わず贈りやすいニュアンスカラー で、同僚へのギフトにも最適。

BABY BATH BOX / ブルーベル

BABY BATH BOX / ブルーベル

￥16,280（税込）

出産祝いでは定番の バスタイムギフトセット です。スウェーデン発の GARBO&FRIENDS〈ガルボ＆フレンズ〉 の ベビー用フード付きバスローブ と、日本製オーガニックコットンのがらがら（ラトル） の組み合わせ。
ブルーベル柄のバスローブ は、まるで高級ホテルのような肉厚タオル地で、2歳頃まで長く使える優れもの。新生児期はおくるみとして、成長後はバスローブとして活躍し、フードをかぶせれば小人のような愛らしい姿 に思わず笑顔になります。
ラトルは安心のオーガニック素材で作られた動物モチーフのおもちゃ。他人とかぶりにくいバスローブギフト は特別感があり、「何か目新しいものを贈りたい」という場合にもぴったりです。同僚へのワンランク上の出産祝いギフト としてぜひおすすめしたい一品です。

先輩（上司）に贈る出産祝いの相場とおすすめギフト

職場の 先輩や上司への出産祝い は、個人なら5,000円〜1.5万円程度 を目安に、できれば 同僚と連名で贈る のがおすすめです。

目上の方へのギフトだからこそ、きちんと感のある上質なアイテム を選ぶのがポイント。また、相手に気を遣わせないよう、実用的すぎず華やかさのあるギフト だと安心して受け取ってもらえます。

ここでは、先輩や上司に喜ばれやすい上品な出産祝いギフト を5つご紹介します。

カタログギフト / おめでとセレクション / ギフトセット / とことこ

カタログギフト / おめでとセレクション / ギフトセット / 全5種類

￥5,500（税込）

先輩ママ・パパへの定番人気、カタログギフト「おめでとセレクション / とことこ」。絵本のようにカラフルで可愛い専用カタログに、木のつみきとプレイマット がセットになった特別なギフトです。離乳食グッズやベビー服、おもちゃなど、ママ・パパ目線で”本当に欲しいもの” が選べる充実の内容。掲載ブランドには 〈ミキハウス〉〈マールマール〉〈ボダム〉 など、有名ベビー＆ライフスタイルブランドも多数ラインナップされています。スマホから簡単に注文できる仕組みで、忙しいパパやママにもやさしい設計。さらに、感情を表す5つの「オノマトペつみき」と遊べるプレイマット付きで、家族みんなの笑顔が生まれる出産祝い です。目上の方にも贈りやすい華やかで安心感のあるギフトとして、職場の上司や先輩への出産祝い におすすめ。

MARLMARL BOX / お食事エプロン + デコスタイ / カランコエ［マールマール］

MARLMARL BOX / お食事エプロン+デコスタイ［マールマール］

￥12,650（税込）

おしゃれベビーアイテムブランド 〈マールマール〉 の お食事セット。花束のように広がるシルエットが美しい お食事エプロン と、同シリーズの デコレーションスタイ（よだれかけ） を組み合わせたギフトボックスです。
カランコエの花をモチーフにしたテキスタイル は、特別な日のおめかしにも映える華やかさが魅力。背中のチュールリボンや上品なくすみピンクの差し色など、細部まで丁寧にデザインされています。写真映えも抜群で、先輩のお子さんへのギフト にもぴったり。もちろん見た目だけでなく、撥水加工 や サイズ調整スナップ など機能性も十分です。
上司世代にもファンが多い 〈マールマール〉 のアイテムは、目上の方への出産祝い に安心して贈れる上質な一品です。

カタログギフト / カードタイプ / hello! baby gift

カタログギフト/hello! baby gift/全2種

￥6,490（税込）

出産祝い専用の カタログギフト。「うさぎコース（5,900円相当）」は、赤ちゃん用品からママ向けアイテムまで幅広く揃った人気のコースです。可愛らしい うさぎのパッケージ に入っており、受け取った瞬間から心が和むデザイン。
二人目、三人目の出産祝いでは「必要なものはもう揃っている」ことも多いですが、カタログギフトなら本当に必要なものを選べる安心感 があります。何を贈るか迷ったときにも、センスよくスマートに気持ちを伝えられるギフトです。

ガーゼブランケット＆スタイ［ヒトヒト］

ガーゼブランケット＆スタイ［ヒトヒト］

￥11,275（税込）

日本製オーガニックコットンブランド〈ヒトヒト〉のガーゼおくるみとスタイの上質セットです。
四重ガーゼ構造のブランケット「うとうとブランケット」は、大阪・泉州産のやわらかなタオルガーゼ生地を使用。洗うたびに空気を含んでふっくらと育ち、通気性・吸水性にも優れています。暑い時期は冷房対策やおくるみに、寒い時期は膝掛けや掛け布団代わりになり、オールシーズン活躍する一枚です。
「うとうとスタイ」も同じくオーガニックガーゼ素材で、赤ちゃんの肌に当たる裏面はパイル地になっており吸水性抜群。どちらにもヒトヒトオリジナルの小さな雲雀（ひばり）モチーフのレース飾りがあしらわれており、さりげなくお祝いの気持ちを表現しています。和紙貼りの美しいギフトボックス入りで、目上の方にも自信を持って贈れる高品質なギフトと言えるでしょう。

BABY BATH BOX / BABY SOAP + HOODED TOWEL + TOY / グレー

BABY BATH BOX / BABY SOAP+HOODED TOWEL

￥9,849（税込）

男の子・女の子を問わず贈りやすい、バスグッズの上質セット。今治タオルの老舗 〈コンテックス〉 のフード付きバスポンチョ（グレー） と、〈カシミヤベビー〉 の全身用ヘア＆ボディウォッシュ を組み合わせた、HYACCA限定ギフトです。
ポンチョ型のタオルは耳付きフードの可愛らしいデザインで、湯上がりの赤ちゃんをふわっと包み込みます。ワッフル織のコットン100％で、通気性と吸水性にも優れた軽やかな肌ざわり。ベビーソープは科学的根拠に基づいたやさしい処方で、髪・顔・体すべてに使える泡タイプ。香り控えめ・低刺激の設計で、忙しいお風呂タイムも心地よく整えます。
上品なグレーカラーで統一された落ち着いたデザインは、上司や先輩世代にも贈りやすい一品です。

後輩（部下）に贈る出産祝いの相場とおすすめギフト

後輩社員や部下への出産祝いは、同僚と同程度の3,000円〜1万5,000円前後を目安に、関係性に合わせて調整しましょう。先輩として個人的にお祝いを贈る場合は、5,000円〜1万円前後の上質なアイテムを選ぶのがおすすめです。

連名で贈る際は、周囲の同僚にも声をかけて一緒にお祝いをすると、より温かい気持ちが伝わります。みんなで選んだ贈り物は、きっと後輩にとって忘れられないプレゼントに。

ここでは、可愛らしくて気軽に渡せる、部下への出産祝いにぴったりのギフトを5点ご紹介します。

スタイとラトルのベビーケーキ / ダイナソー［リヤンドファミーユ］

スタイとラトルのベビーケーキ［リヤンドファミーユ］

￥4,950（税込）

恐竜モチーフが可愛いスタイ（よだれかけ）と布製ラトル、そしてSサイズのおむつをセットにした、思わず笑顔がこぼれるおむつケーキギフト。
ダイナソーセットは、恐竜のぬいぐるみ風ラトルと恐竜柄スタイの組み合わせです。ラトルは赤ちゃんの手にすっと馴染む丸みのあるフォルムで、振るとやさしい音が鳴り、ファーストトイとしてもぴったり。スタイにも恐竜たちがプリントされており、統一感のあるデザインは写真映えも抜群です。
同僚たちのあいだでも「男の子ベビーに人気だよ」と評判のアイテムで、恐竜好きのパパママの心にも届く、遊び心あふれる出産祝いギフトです。

スタイとラトルのベビーケーキ / チューリップ［リヤンドファミーユ］

スタイとラトルのベビーケーキ［リヤンドファミーユ］

￥4,950（税込）

こちらは色違いデザインの、チューリップモチーフセット。淡いピンク色のチューリップ形ラトルと、同柄のスタイ（よだれかけ）がセットになっています。
ラトルはころんと丸い花の形で握りやすく、振るとやさしい音色が赤ちゃんの興味を惹きます。スタイも淡色フラワー柄で、赤ちゃんの可愛さをより引き立ててくれるアイテム。全体がソフトトーンでまとめられ、どこかクラシカルなおしゃれさ**も漂います。
後輩への気軽なお祝いとして贈りやすく、性別問わず喜ばれるデザインなので、部下への出産祝いギフトに迷ったらぜひ候補に入れてみてください。

BABY TOY BOX / BEADS MAZE + BOOK / ダイナソー［トリクシー］

BABY TOY BOX / BEADS MAZE+BOOK［トリクシー］

￥7,920（税込）

ベルギー生まれのキッズブランド〈トリクシー〉の、木製ビーズコースター（ルーピングおもちゃ）とソフトブックのセットです。
恐竜の積み木がついたビーズメイズは、カラフルなビーズを指先で動かして遊ぶ知育玩具。手先の発達や集中力アップに役立ち、赤ちゃんが少し大きくなってからも長く遊べます。
一緒に入っている布絵本は、カシャカシャと音がする布や、色鮮やかな恐竜たちが登場するベビー向け絵本。まだ本物の絵本が難しい低月齢の頃から楽しめます。見た目にも賑やかでプレゼント映えする出産祝いギフトです。

BABY BATH BOX / HOODED PONCHO + BEAR / キャメル［コンテックス］

BABY BATH BOX / HOODED PONCHO+BEAR［コンテックス］

￥14,850（税込）

信頼の今治ブランド〈コンテックス〉の、フード付きバスローブポンチョとテディベアのセットです。
ふわふわの今治産タオル地で作られたポンチョは、1〜2歳頃まで使えるゆったりサイズ。フードには可愛らしい耳付きデザインで、着るとまるで小さなクマさんのよう。お風呂上がりにさっと羽織れば、ママが着替えを準備する間も湯冷めせず安心に過ごせる実用的アイテムです。キャメルカラーは汚れが目立ちにくく、おしゃれ度も高め。
抱き心地抜群のコンテックス製テディベアは、赤ちゃんの良き相棒に。同僚一同で少し良いものを贈りたいときや、部下への特別感ある出産祝いギフトとしても申し分のないセットです。

BABY BATH＆TOY BOX / HOODED PONCHO + BOOK / ミント

BABY BATH＆TOY BOX / HOODED PONCHO+BOOK

￥10,890（税込）

最後は、バスグッズ＋知育絵本のコンビネーションギフト。
爽やかなミントカラーの〈ムシエ〉フード付きポンチョタオルと、〈トリクシーベビー〉の布絵本（ソフトブック）を組み合わせた、HYACCA限定の出産祝いセットです。ポンチョはオーガニックコットン100％で吸水性に優れ、お風呂上がりや水遊び、旅行先でも活躍。フードにはくま耳がついており、写真にも映える愛らしいデザインです。
セットのソフトブックは、カシャカシャ音やふわふわした感触など、赤ちゃんの五感をやさしく刺激。まだ紙の絵本が早い時期から安心して楽しめる一冊です。
お風呂上がりにポンチョで包まれながら、ママやパパに絵本を読んでもらえば、きっとリラックスした親子時間に。知育と実用を兼ね備えたギフトとして、ご両親にも喜ばれます。
「後輩に何かプラスアルファで贈りたい」というときにもぴったり。タオル＋知育本の組み合わせは、センスと心遣いの両方が伝わる好印象な出産祝いです。

職場で出産祝いを贈る際のよくある質問

最後に、職場で出産祝いを準備・贈呈する際によくある疑問点をQ&A形式でご紹介。

Q. 出産祝いは職場の皆で贈るべき？個人で贈って浮きませんか？

A. 同じ部署で複数人が関わりのある同僚なら、有志で連名にするケースが多いです。

その方が相手も「みんなからのお祝いなんだ」と受け取りやすくなりますし、一人だけ個人的に渡すより自然でしょう。

ただし特に仲の良い同僚や部下で、あなた個人の気持ちを贈りたい場合は無理に連名にせず個人で渡しても構いません。周囲の他の同僚とも相談し、「みんなで何か贈る予定はあるか？」を事前に確認しておくと安心です。

Q. 出産祝いを贈ったら、職場ではお返し（出産内祝い）を貰うものですか？

A. 本来、出産祝いを受け取ったご家族は出産内祝い（お返し）を贈るのが一般的なマナーです。ただし職場の場合、内祝いとして菓子折りを職場に差し入れる形でお礼とするケースもあります。

あなた個人宛てに内祝いの品物をいただいた場合は、丁寧にお礼を伝えましょう（メールやメッセージカードでもOKです）。

もし大人数で連名で贈った場合、内祝いのお菓子などを頂いたら皆で仲良く分けて受け取り、「お気遣いいただきありがとうございました」と代表してお礼を伝えると良いでしょう。

なお、贈る側から「お返しはいりません」と伝えることも可能ですが、相手の立場もあるので基本的にはお気持ちとして受け取るのがマナーです。

Q. 職場の上司へ出産祝いを渡す際に気を付けることは？

A. 上司や先輩には失礼のないようフォーマルに贈ることが大切です。

まず金額は前述の通り高額すぎない範囲（5,000円～1万5,000円程度）に抑えます。
連名で渡す場合はのしの表書きを「〇〇部一同」とし、別紙に全員の氏名を書いて添えるのを忘れずに。お祝いの言葉を添えるなら、くだけすぎず丁寧な文章で伝えましょう。
例えばメールやメッセージカードで「この度はご出産誠におめでとうございます ささやかではございますが ○○一同よりお祝いの品をお贈りいたしました お子様の健やかなご成長をお祈りしております」などと書くと良い印象です。
男性上司の場合は「奥様にもよろしくお伝えください」など一言気遣いを添えるとさらに◎です。

▶ メッセージカードについて

▶︎出産祝いメッセージの書き方は？心に響く文例とマナー完全ガイド

Q. 出産祝いは直接会えない場合、郵送で送っても大丈夫？

A. はい、問題ありません。

むしろ近年では、直接会って手渡しするよりも自宅へ配送するスタイルが主流になっています。特に産後まもない時期は、訪問を控えるのがマナー。職場の同僚などに贈る場合も、事前に住所を確認し、宅配便などで届ける方が相手の負担になりません。

配送の際はタイミングに注意し、産後2週間以降〜1ヶ月前後に届くよう手配を。送り状には部署名や自分の氏名を添えておくと、差出人がすぐ分かり親切です。もし住所が分からない場合は、本人に連絡して受け取りやすい日時や場所を確認し、会社での受け渡しなど柔軟に調整しても問題ありません。

Q. 同じ部署で短期間に何人も出産が重なった場合、毎回個別に贈るべき？

A. 職場の規模によりますが、例えば同じチームで次々に出産ラッシュ…という場合、一定額を出し合ってまとめてお祝いするケースもあります。

社内のルールや前例があればそれに倣いましょう。もし特に決まりがなければ、一人ひとりに対して今回ご紹介したようなマナーで個別にお祝いするのが基本です。

ただし年に何度もあるようなら、一人あたりの負担も大きくなりますから予算を控えめにするなど柔軟に対応すると良いでしょう。要はお祝いの気持ちが伝わればOKですので、相手ごとに差をつけすぎない範囲で、負担にならない方法を考えてみてくださいね。

まとめ

職場での出産祝いマナーとギフト選びのポイントを一通り解説してきました。最後に重要な点を振り返ってみましょう。

・贈り方の基本は「個人 or 連名」をまず判断すること。親しい同僚以外は連名にすると負担が軽減され、相手にも受け取りやすい形になります。

・予算は関係性に応じて相場範囲内に設定。同僚・後輩へは3,000円～1万5,000円、先輩・上司へは5,000円～1万5,000円程度が目安。高すぎず低すぎず、バランスが大切です。

・ギフトは職場向けらしい上質で実用的なものを。相手に本当に喜んでもらえるよう、品質やデザインにこだわったアイテムを選びましょう。持ち帰りやすさなどの配慮も忘れずに。

・贈るタイミングは産後2週間～1ヶ月頃がベスト。遅れそうならお詫びを添えつつ贈ればOK。産前に渡すのはNGです。

・のしや包装など形式面もマナー通りに。蝶結びの水引に「御出産御祝」、連名時は「〇〇一同」で名前書きするなど、基本ルールを守りましょう。

・職場関係別のおすすめギフトも参考に、ぜひ相手に合った素敵なプレゼントを選んでみてください。

出産はご本人やご家族にとって大変おめでたい出来事です。
同僚として心からお祝いの気持ちを伝えれば、きっと喜んで受け取っていただけるでしょう。

職場の仲間の新しい門出をみんなでお祝いし、良好な人間関係作りにもつなげていきましょう。

HYACCAでは、相場やマナーに沿った実用的で特別感のあるギフトを豊富にご用意しております。今回のガイドを参考に、ぜひマナーを押さえた気持ちのこもった出産祝いを贈ってくださいね◎

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